Победители федерального проекта «Царь-плотник 2021» приняли участие в образовательной программе «#ЯАмбассадор»

Победители федерального образовательного проекта «Царь-плотник 2021» приняли участие в эксклюзивной образовательной программе «#Яамбассадор», организованной Объединенной судостроительной корпорацией на территории Всероссийского детского центра «Орленок».

На протяжении смены в лагере «Штормовой» юные корабелы проходили интересные практикоориентированные мастер-классы, тренинги, деловые игры. Участники под наставничеством приглашенных экспертов узнали как выбрать свой профессиональный путь, сформировать сеть полезных контактов, а также освоили основы финансовой грамотности и укрепили свои коммуникационные навыки.

Открытие программы началось с приветственной речи директора Департамента управления персоналом ОСК Эдуарда Бобрицкого. «Подготовлена уникальная программа, которая поможет сделать первые шаги в профессиональном выборе, заложить надежный и устойчивый фундамент вашего будущего. Вы узнаете, как строить эффективную коммуникацию, выбирать свой образовательный маршрут, сможете улучшить своё умение работать в команде. Строительство кораблей – это командная работа, где каждый вносит вклад в общей дело. От знаний, умений, целеустремленности каждого зависит общий результат, а также будущее нашей огромной Родины», – обратился Эдуард Вадимович к новой команде амбассадоров проекта.

Николай Манвелов, историк, эксперт Российского военно-исторического общества «Московский городской детский морской центр имени Петра Великого», провёл увлекательную лекцию «Как «Аврора» чуть не стала «Полканом», посвящённую истории имени самого известного крейсера, а также рассказал участникам про повседневную жизнь российского Императорского флота.

Про формирование и развитие сети полезных связей рассказала участникам Анна Шолина, федеральный эксперт и разработчик образовательных программ в сфере предпринимательства. От нее также ребята узнали, что такое soft-skills компетенции и планирование обучения в «концепции непрерывного обучения». Анна большую часть своих занятий посвятила теме формирования личного бренда и его помощи при выстраивании карьерных коммуникаций.

Практические аспекты эффективной коммуникации участникам преподали Владимир Козлов, кандидат психологических наук, докторант, практикующий консультант в области «Управление сложными деловыми коммуникациями, технологии персонального влияния» и Александра Козлова, кандидат психологических наук, член-корреспондент Академии проблем безопасности, обороны и правопорядка, практикующий консультант в сфере «Управление сложными коммуникациями».

На тренинге молодые люди узнали, что такое «индивидуальный коммуникативный костюм», «переговорные формулы», и какие из них могут считаться универсальными; какие мотивы и слова ломают переговоры, и почему переговорщик должен уметь молчать.

Профориентационными методиками поделилась с амбассадорами Олеся Пипикина, консультант по карьерным трекам развития для молодежи. Благодаря серии тестов участники узнали свой тип мышления, свой профессиональный тип, а также смогли подобрать наиболее подходящие профессии.

Игорь Совык, заместитель директора Департамента управления персоналом ОСК выступил перед участниками с важной лекцией на тему «Выбор профессионального пути» и рассказал, какие навыки, профессиональные качества и компетенции востребованы в судостроительной сфере. В формате деловой командной настольной игры прошло занятие по основам финансовой грамотности. Иван Кузнецов, руководитель группы оптимизации и развития департамента по работе с предприятиями ОПК ПАО «Промсвязьбанк», сумел адаптировать для подростков актуальные темы планирования бюджета и видов финансовых инструментов.

Источник: https://www.aoosk.ru/press-center/news/pobediteli-federalnogo-proekta-tsar-plotnik-2021-prinyali-uchastie-v-obrazovatelnoy-programme-yaamba/